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Article de périodique
La bienveillance en entreprise, mythe et réalités
- Dans le périodique : Sciences humaines (Auxerre), n°276 (12/2015) p.56-59
- Auteur : Jean-François Dortier
Analyse de l'émergence d'un mouvement en faveur de la bienveillance au travail en France : son origine internationale, ses manifestations dans le secteur public ; ses principes ; les effets d'un management bienveillant ; les limites de la bienve[...]Ce qu'attendent les salariés
- Dans le périodique : Les Grands dossiers des sciences humaines, n°044 (09/2016) p.46-47
- Auteur : Dominique Méda
Etude sociologique sur l'importance accordée par les Français à l'investissement dans leur travail, et sur les attentes de leur activité professionnelle, dans un contexte de conditions de travail plus difficiles en France que dans d'autres pays [...]Comment les employeurs aident-ils leurs salariés à concilier travail et famille ?
- Dans le périodique : Population et sociétés, n°440 (12/2007) p.1-4
- Auteur : Cécile Lefèvre
- Anne Solaz
- Ariane Pailhé
Etude sur les contributions des employeurs aux mesures natalistes visant à aider les salariés à concilier vie familiale et vie professionnelle. L'enquête menée en 2004-2005 en France auprès des entreprises privées ou publiques d'au moins 20 sala[...]Le dialogue social est-il mort ?
- Dans le périodique : Alternatives économiques (Quétigny), n°378 (04/2018) p.22-23
- Auteur : Sandrine Foulon
Le point sur le dialogue social en France en 2018 : la fragilisation des partenaires sociaux par l'exécutif au niveau national ; l'impact de la négociation d'entreprise sur le rôle des syndicats ; la division syndicale ; propositions en faveur d[...]Livre
Le harcèlement moral
- Auteur : Francis Ancibure
- Auteur : Marivi Galan-Ancibure
- Editeur : Milan Collection : Les Essentiels 2006 63 p.
Le harcèlement moral est symptomatique de notre époque. Il exprime l'inquiétude d'un monde dont le sens et la finalité ont disparu. Au-delà du phénomène sévit une figure angoissante de l'Autre, dont pressions et humiliations morales traduisent l[...]Haro sur les seuils sociaux
- Dans le périodique : Alternatives économiques (Quétigny), n°381 (07/2018) p.95
- Auteur : Sandrine Foulon
Le point sur le projet d'allégement des seuils sociaux dans les PME en France en 2018 : le détail de la mesure présentée dans le projet de loi Pacte, une revendication du patronat, les réserves des syndicats.L'intelligence émotionnelle, ça paye !
- Dans le périodique : Sciences humaines (Auxerre), n°268 (03/2015) p.23
- Auteur : Marc Olano
Présentation d'une étude publiée en 2014 sur le rôle de l'intelligence émotionnelle dans la vie professionnelle : sa définition ; les corrélations entre cette forme d'intelligence et la réussite professionnelle.Peut-on gouverner par la confiance ?
- Dans le périodique : Les Grands dossiers des sciences humaines, n°036 (09/2014) p.54-57
- Auteur : Roland Reitter
Analyse du rôle de la confiance dans le management d’une entreprise et son influence sur les relations entre salariés et dirigeants : étude d’un cas concret, présentation des conditions qui fondent la confiance ou la défiance, étapes du parcours[...]La qualité du travail se négocie : entretien avec Yves Clot
- Dans le périodique : Les Grands dossiers des sciences humaines, n°036 (09/2014) p.42-43
- Personne interviewée : Yves Clot
- Intervieweur : Achille Weinberg
Entretien avec le psychologue du travail Yves Clot sur les négociations menées sur la qualité du travail aux usines Renault, en France : point de départ et objectifs de cette démarche de l’entreprise ayant fait appel à un prestataire extérieur p[...]Travail : les conditions de la coopération
- Dans le périodique : Sciences humaines (Auxerre), n°271 (06/2015) p.44-45
- Auteur : Roland Reitter
Analyse des conditions d'une bonne coopération dans les organisations : les déterminants de la confiance au quotidien ; le concept d'identité narrative du philosophe Paul Ricoeur appliqué aux relations de travail dans les organisations ; la posi[...]Twitter, nouvelle salle des Quatre-Colonnes
- Dans le périodique : Sciences humaines (Auxerre), n°272 (07/2015) p.16
- Auteur : Christophe Rymarski
Présentation d'une étude publiée en 2014 sur le rôle de l'outil de microblogging Twitter dans les relations professionnelles entre les députés français et les journalistes : un type de socialisation reproduisant les relations entretenues dans l'[...]Vingt pistes pour changer le travail
- Dans le périodique : Les Grands dossiers des sciences humaines, n°036 (09/2014) p.3-78
- Directeur de publication : Jean-François Dortier
Dossier présentant des propositions à expérimenter pour améliorer la qualité de vie au travail : pistes proposées par différents spécialistes afin de diminuer le stress, améliorer l’efficacité, changer le management, décrypter le marché du trava[...]
